Οι φορολογικές παραβάσεις σε Θεσσαλονίκη και Χαλκιδική

Το διάστημα της τρέχουσας θερινής τουριστικής περιόδου κλιμάκια αστυνομικών της Διεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας και της Υποδιεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας Βορείου Ελλάδος, πραγματοποιούν ελέγχους σε επιχειρήσεις και καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος, σε διάφορες περιοχές της χώρας.

Στο πλαίσιο των ελέγχων αυτών το διάστημα από 25 Ιουνίου έως και 7 Αύγουστου διαπιστώθηκαν συνολικά 103 παραβάσεις της φορολογικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας και του υγειονομικού κανονισμού, σε 81 επιχειρήσεις και καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος.

Στις περιοχές Καλλιθέα - Άθυτο Χαλκιδικής, σε εννιά (9) καταστήματα διαπιστώθηκαν μία περίπτωση μη έκδοσης πέντε (5) αποδείξεων, τέσσερις (4) περιπτώσεις μη καταχώρησης στους πίνακες προσωπικού, που αφορούσαν πέντε (5) εργαζόμενους και έξι (6) περιπτώσεις εργασίας πέραν του ωραρίου, που αφορούσαν είκοσι επτά (27) εργαζόμενους.

Στην περιοχή της Καβάλας, σε επτά (7) καταστήματα διαπιστώθηκαν τρεις (3) περιπτώσεις μη έκδοσης έντεκα (11) αποδείξεων, τέσσερις (4) περιπτώσεις μη καταχώρησης στους πίνακες προσωπικού, που αφορούσαν έντεκα (11) εργαζόμενους, τρεις (3) περιπτώσεις εργασίας πέραν του ωραρίου, που αφορούσαν τέσσερις (4) εργαζόμενους, καθώς και τέσσερις (4) περιπτώσεις λειτουργίας καταστημάτων χωρίς άδεια.

Στη Θάσο, σε επτά (7) καταστήματα διαπιστώθηκαν δύο (2) περιπτώσεις μη έκδοσης οκτώ (8) αποδείξεων, μία περίπτωση μη καταχώρησης στους πίνακες προσωπικού, που αφορούσε έναν εργαζόμενο και τέσσερις (4) περιπτώσεις εργασίας πέραν του ωραρίου, που αφορούσαν είκοσι δύο (22) εργαζόμενους.

Στην περιοχή της Κατερίνης, σε επτά (7) καταστήματα διαπιστώθηκαν μία περίπτωση μη έκδοσης έξι (6) αποδείξεων, τέσσερις (4) περιπτώσεις μη καταχώρησης στους πίνακες προσωπικού, που αφορούσαν δώδεκα (12) εργαζόμενους και τέσσερις (4) περιπτώσεις εργασίας πέραν του ωραρίου, που αφορούσαν (19) εργαζόμενους.

Στη Θεσσαλονίκη, σε δύο (2) καταστήματα διαπιστώθηκε μία περίπτωση μη έκδοσης τριών (3) αποδείξεων, μία περίπτωση μη καταχώρησης στους πίνακες προσωπικού, που αφορούσε έναν εργαζόμενο και μία περίπτωση εργασίας πέραν του ωραρίου, που αφορούσε έναν εργαζόμενο.[ΑΠΕ-ΜΠΕ]

Twitter